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【人事・教育向け】俳優ロープレによる評価面談デモンストレーション
開講日 | 7/31(火) |
定員 | 10名 |
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人事・教育関係者向け、無料セミナー
ロールプレイングの相手役としてプロの即興力高い俳優を派遣するというサービス「俳優ロールプレイヤー派遣」ですが、実際に目で見て確かめてみてほしく、人事部・教育関係部署の方々を対象にデモンストレーションを兼ねたセミナーを行います。
日本銀行らで導入されている、評価面談対策としての俳優ロールプレイング
大事なのは理論や知識ではなく、実践です。
マニュアル通りのやり方で部下のモチベーションは上がりません。
属人的な我流のやり方では、部下はついていけません。
知識から実践への応用化で、「ああ、こういうことか」「頭で考えるのとやってみるのは違う」が生まれます。
一人ひとりへのフィードバックとグループでの振り返りで、個々の課題は明らかになり、評価面談の在り方を共有できます。
俳優相手のロープレは超リアルで、役に立つ
受講者間で行うロールプレイングは、予定調和になりがち。
演技力もないため、リアルな現場とはかけ離れており、臨機応変の対応力が磨かれません。
俳優が相手であれば、集中力高く、リアルで実戦さながらのロープレを体験することが出来ます。
講師+ロールプレイヤー+受講者による360度フィードバック
人と人とのコミュニケーションはマニュアル通りにはいきません。
人の感情を鋭く見抜く演出家出身の講師による客観的なフィードバックに、相手役の俳優による主観的なフィードバック、
更に受講者同士でのディスカッションも入れれば、3つの視点からフィードバックを得られることになります。
【開催日程】
受講料:無料
参加資格:企業の人事・教育関係の担当者(当日は名刺をお持ち下さい)
日時:2018年7月31日(火)19:00-20:30
定員:10名
セミナーの流れ
①自己紹介、イントロダクション
②俳優ロールプレイヤーについて説明
③評価面談のデモンストレーション
※上司役として参加もできます。
④まとめと、俳優ロープレの様々な活用法について
⑤情報交換ミニディスカッション(名刺交換可)
全体で1時間30分を予定しています。
講師の別役慎司のほか、俳優ロールプレイヤーもセミナーに参加します。
【参照】@人事 プライムコラム
「評価面談で部下に心を開かせ、モチベーションを上げさせる秘訣」
コラムランキング2位です
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